🚀 Türkiye'nin ilk meslek-bazlı AI rehberi

Gereksinim Belgesi (BRD / FRD) Hazırlama

Business Requirements Document ve Functional Requirements Document. Yapı, içerik, onay süreci.

👔 İş Analisti #dokuman 📊 Ileri 💎 Premium

💬 Prompt

🔒

Bu prompt Premium üyelere özel

Mesleğine özel 500+ profesyonel promptun tamamına erişmek için Premium'a geç. Aylık sadece 99₺.

💎 Premium'a Geç Ücretsiz Promptları Gör
Aşağıdaki proje için gereksinim belgesi hazırla:

PROJE BİLGİLERİ:
- Proje adı: [AD]
- Sponsor: [KURUM / BİRİM]
- Hedef müşteri / kullanıcı: [KIM]
- Beklenen süre: [N AY]
- Bütçe aralığı: [X TL]
- Durum: [FİKİR / ÖN ÇALIŞMA / ONAY AŞAMASI]

BELGE TİPİ:
[AŞAĞIDAKİLERDEN BİRİ]
- BRD (Business Requirements Document) — iş ihtiyaçları
- FRD (Functional Requirements Document) — fonksiyonel
- NFRD (Non-Functional Requirements) — performans, güvenlik
- SRS (Software Requirements Specification) — yazılım

BRD YAPI (25-50 sayfa tipik):

1. YÖNETİCİ ÖZETİ (Executive Summary)

- Proje ne (1 paragraf)
- Niçin yapılıyor
- Kim için
- Ana faydalar
- Tahmini maliyet / süre
- Onay talep edilen karar

2. PROJE ARKAPLANI

2.1 MEVCUT DURUM (As-Is)
- İş süreci nasıl işliyor şu an
- Kullanılan sistemler
- Mevcut sorunlar (pain points)
- İş metriklerinin mevcut değerleri

2.2 HEDEF DURUM (To-Be)
- Proje tamamlandıktan sonra nasıl olacak
- Yeni süreç
- Yeni sistem
- Beklenen iyileşmeler

2.3 FARK ANALİZİ (Gap Analysis)
- Mevcut vs hedef
- Kapatılması gereken açıklar

3. İŞ HEDEFLERI

3.1 STRATEJIK HEDEFLER
- Kurum stratejisiyle uyum
- OKR / KPI eşleştirmesi
- Ölçülebilir hedef

3.2 SMART HEDEFLER
- Specific
- Measurable
- Achievable
- Relevant
- Time-bound

4. KAPSAM

4.1 KAPSAM İÇİ (In Scope)
- Yapılacak işler
- Dahil olan modüller
- Dahil olan kullanıcı grupları
- Dahil olan coğrafyalar

4.2 KAPSAM DIŞI (Out of Scope)
- Yapılmayacaklar
- Gelecek fazlara bırakılanlar
- Açıkça dışarda tutulanlar

4.3 SINIRLAR (Constraints)
- Süre
- Bütçe
- Teknoloji
- Mevzuat
- Kaynak

5. PAYDAŞ ANALIZI

HER PAYDAŞ İÇIN:
- Rol / pozisyon
- İlgi düzeyi (yüksek/orta/düşük)
- Etki düzeyi (yüksek/orta/düşük)
- Beklenti / endişeleri
- İletişim sıklığı
- Onay yetkisi

PAYDAŞ KATEGORILERI:
- Sponsor
- Ürün sahibi
- Son kullanıcılar
- IT ekibi
- Operasyon
- Hukuk / compliance
- Finans
- Dış paydaşlar

6. İŞ SÜREÇ MODELLEMESI

6.1 MEVCUT SÜREÇ (As-Is)
- Swim lane veya BPMN diyagram
- Adım adım süreç
- Sorumlu rol
- Süre (ortalama)
- Başarı oranı

6.2 HEDEF SÜREÇ (To-Be)
- Yeni diyagram
- Değişen adımlar
- Otomatikleşen bölümler
- Beklenen süre

7. FONKSIYONEL GEREKSINIMLER (özet)

DETAY FRD'de, burada özet:
- Kullanıcı yönetimi
- İşlem fonksiyonları
- Raporlama
- Entegrasyonlar

8. NON-FONKSİYONEL GEREKSINIMLER

PERFORMANS:
- Eşzamanlı kullanıcı sayısı
- Response time (< 2 saniye)
- İşlem / saniye

GÜVENLIK:
- Kimlik doğrulama
- Yetkilendirme
- KVKK / GDPR uyum
- Loglama

KULLANILABILIRLIK:
- Dil desteği
- Engelli erişimi (WCAG 2.1 AA)
- Tarayıcı desteği
- Mobil uyum

GÜVENILIRLIK:
- Uptime (%99.9)
- Yedekleme
- Disaster recovery (RTO, RPO)

ÖLÇEKLENEBİLIRLIK:
- Gelecek büyüme
- Yatay / dikey ölçekleme

9. VARSAYıMLAR VE BAĞIMLILIKLAR

VARSAYIMLAR:
- "Müşteri mevcut iş süreçleri verisini zamanında sağlayacak"
- "Altyapı kapasitesi yeterli olacak"
- "Kullanıcılar eğitilmiş olacak"

BAĞıMLıLıKLAR:
- İlgili diğer projeler
- 3. taraf entegrasyonlar
- Dış onay süreçleri

10. RISK ANALIZI

HER RİSK İÇİN:
- Tanım
- Olasılık (yüksek/orta/düşük)
- Etki (yüksek/orta/düşük)
- Öncelik (P1/P2/P3)
- Mitigation (azaltma) planı
- Sorumlu

11. BAŞARI KRITERLERI

NİCELİK:
- KPI hedefler
- ROI tahmini
- Süreç iyileştirme %
- Hata azalma %

NİTELİK:
- Kullanıcı memnuniyeti
- Süreç akıcılığı
- Çalışan morali

12. MALI ETKI

YATıRıM:
- Yazılım
- Donanım
- Personel
- Eğitim
- Danışmanlık

GETİRİ:
- Maliyet tasarrufu
- Verim artışı
- Yeni gelir fırsatı

ROI HESABı:
- Payback süresi
- NPV
- IRR

13. ZAMAN ÇİZELGESI

- Fazlar (analiz, tasarım, geliştirme, test, yayın)
- Milestone'lar
- Kritik tarihler
- Bağımlılıklar

14. ONAY

İMZALAR:
- İş sponsoru
- IT lideri
- Finans onayı
- Hukuk onayı
- Ürün sahibi

FRD YAPI (fonksiyonel detay):

1. GENEL BİLGİ
- Modül adı
- Amaç
- Kullanıcı rolleri

2. FONKSIYON LİSTESİ

HER FONKSIYON İÇİN:
- Fonksiyon ID (F001, F002)
- Başlık
- Açıklama
- Ön koşullar
- İşlem akışı (adım adım)
- Son koşullar
- Alternatif akışlar
- Hata senaryoları
- İş kuralları
- Doğrulama kuralları
- UI mockup referansı

ÖRNEK:

F-001: Kullanıcı Kaydı

Açıklama: Yeni kullanıcının sisteme kayıt olması.

Ön koşul:
- Kullanıcı sistemde kayıtlı değil
- Geçerli e-posta adresi var

İşlem akışı:
1. Kullanıcı kayıt sayfasına gider
2. Ad, e-posta, şifre girer
3. KVKK metni onaylar
4. "Kayıt Ol" butonuna basar
5. Sistem e-posta doğrulama linki gönderir
6. Kullanıcı linke tıklayarak hesabını aktifleştirir
7. Giriş sayfasına yönlendirilir

İş kuralları:
- Şifre: min 8 karakter, 1 büyük harf, 1 rakam, 1 özel karakter
- E-posta formatı geçerli
- Aynı e-posta ile önceden kayıt yok

3. VERİ ELEMANLARı

HER ALAN İÇİN:
- Alan adı
- Tip (metin, sayı, tarih)
- Uzunluk
- Zorunlu mu
- Varsayılan değer
- Validasyon kuralları
- Ekran etiketi

4. İŞ KURALLARI

- Hesaplama formülleri
- Karar ağaçları
- İstisna durumlar

5. EKRAN TASARIMLARI

- Her ekran için wireframe
- Alan açıklamaları
- Buton davranışları
- Mesaj örnekleri

Türkçe. IIBA BABOK rehberine ve Türk kurum kültürüne uygun.

🎯 Nasıl Kullanılır?

  1. Yukarıdaki 📋 Kopyala butonuna bas
  2. Köşeli parantez içindeki [alanları] kendi bilgilerinle değiştir
  3. ChatGPT / Claude / Gemini'a yapıştır, gönder
  4. Çıkan sonucu ihtiyacına göre ince ayarla
0
Görüntülenme
0
Kopyalama

📚 İş Analisti için Diğer Promptlar

Kullanıcı Hikayesi (User Story) Yazımı
#dokuman
Süreç Haritası (BPMN / Swim Lane) Çizimi
#surec 💎
SQL Sorgu Yazımı + Veri Analizi
#veri 💎
Use Case Yazımı ve Diyagram
#dokuman 💎
GAP Analizi (Mevcut vs Hedef Durum)
#analiz 💎
Fizibilite ve Maliyet-Fayda Analizi
#analiz 💎
Tüm İş Analisti promptlarını gör →