Performans Görüşmesi Rehberi

💬 Prompt

Bu prompt Premium üyelere özel

Mesleğine özel 500+ profesyonel promptun tamamına erişmek için Premium'a geç. Aylık sadece 99₺.

Aşağıdaki çalışan için performans görüşmesi yapacağım, bana hazırlan:

ÇALIŞAN: [AD / POZİSYON / KIDEM]
PERFORMANS SEVİYESİ: [ÜST / BEKLENTİ ÜSTÜ / KARŞILIYOR / ALTINDA / CİDDİ SORUN]
SON 6 AY özeti: [2-3 CÜMLE]
GERGİN TEKNİK KONU (varsa): [KONU]

Hazırla:
1. GÖRÜŞME ÖNCESİ HAZIRLIK (yönetici için checklist)
   - Toplanacak veri
   - Önceden bilgi verilmesi gerekenler
2. GÖRÜŞME YAPISI (zaman dilimlerine göre)
3. AÇILIŞ mesajı örneği (ton belirleyen, 30 saniye)
4. BAŞARI GERİ BİLDİRİMİ (SBI formülü: Situation-Behavior-Impact, 3 örnek)
5. GELİŞTİRİLECEK ALAN konuşması:
   - SBI formatında somut örnekler
   - Savunmaya geçmesini önleyen dil
   - Çalışanın perspektifini sorma
6. GELİŞTİRME PLANI (SMART, 3 madde)
   - Her biri için: ne, nasıl, ne zaman, kim destekleyecek
7. KARİYER KONUŞMASI (kısa, 1-2 yıllık yönelim)
8. KAPANIŞ + yazılı takip (24 saat içinde)

ZOR DURUMLAR için hazırlık:
- Çalışan ağlarsa
- Agresifleşirse
- «Haksız« diye tepki verirse
- Daha kötü bir başkasını örnek gösterirse

Her senaryoda ne dersin, ne demezsin.

İş İlanı - Aday Çekici

#ilan

Pozisyon Özel 40 Mülakat Sorusu

#mülakat 💎

📋 Politika Dokümanı Taslağı

#⚡ Verimlilik

📈 Engagement Anket Analizi

#⚡ Verimlilik

Yetenek Yönetimi ve Yedekleme Planı

#strateji 💎

Ücret ve Yan Haklar Benchmarking

#ucret 💎

Tüm İnsan Kaynakları Uzmanı promptlarını gör →